Magyar Egészségügyi
Szakdolgozói Kamara

[ meszk.hu ]

Az év egészségügyi szakdolgozója

Az Astellas Pharma Kft. – mint a nemzetközi cégcsoport magyarországi leányvállalata – piaci szerepének és súlyának megfelelően hosszú évek óta jelentős lépéseket tesz a hazai orvosszakma és a társadalom viszonyának formálásáért.

Ennek keretében - üzleti tevékenysége mellett - a hazai egészségügy néhány kiemelt területére fókuszálva, olyan társadalmi és szakmai jellegű célokat, törekvéseket tűzött zászlajára, amelyek az egészségügyi ágazat legfontosabb szereplői, az orvosok és az egészségügyi szakdolgozók általános elismertségének, megbecsültségének és pályán maradásának erősítését, valamint a gyógyulás szempontjából oly fontos jó orvos-beteg kapcsolat társadalmi szintű újraépítését szolgálják.

E programok mellé az idők során egyre több támogató szervezet állt. Jelenlétükkel, szerepvállalásukkal az eleinte lokális aktivitások országos jelentőségűvé váltak. Az Astellas Pharma Kft. a kiemelkedő szakmai és emberi teljesítmények széleskörű társadalmi és szakmai elismerését célul tűzve, 2006-ban Astellas-díj elnevezéssel rangos díjat alapított, amelynek odaítélésével évről-évre a legnagyszerűbb orvosokat és szakdolgozókat kívánja elismerni. Örömteli, hogy az elmúlt öt esztendőben 18 orvos és 46 egészségügyi szakdolgozó vehette már át ezt a díjat, s került ezáltal a szakmai nyilvánosság fókuszába.

Az Év Egészségügyi Szakdolgozója 2014.

2014-es Astellas-díjjal jutalmazott egészségügyi szakdolgozók

A Magyar Egészségügyi Szakdolgozói Kamara (MESZK) képviseli és védi hazánkban a szakdolgozók jogait a szakdolgozói hivatásgyakorlásával összefüggő ügyekben, valamint képviseli a szakdolgozói kart a hazai és nemzetközi szakmai szervezetekben. A MESZK elkötelezett a példaértékű szakdolgozói teljesítmények bemutatása és elismerése terén, ezért az Astellas-díj - Az év egészségügyi szakdolgozója pályázat mellé állva, annak kiírásában és bonyolításában 2011 óta aktív szerepet játszik

Egyéni kategória

1. Alapellátás szakterület: Sasváriné Bojtor Anna, szolgálatvezető, NŐVÉR-MED Egészségügyi Szolgáltató Kft. (Pécs)
2. Járóbeteg-ellátás szakterület: Bernáth-Lukács Zsuzsanna, kardiológiai asszisztens, Semmelweis Egyetem Városmajori Szív- és Érgyógyászati Klinika
3. Fekvőbeteg-ellátás szakterület: Ungi Lászlóné, intézetvezető főnővér, SZTE SZAKK Bőrgyógyászati és Allergológiai Klinika

Csoportos kategória

1. Járóbeteg-ellátás szakterület: Dr. Romics László Egészségügyi Intézmény, Laboratórium szakdolgozói csoportja, melynek tagjai:

Bokor Károly,laborvezető
Szőkéné Ősz Réka, orvosdiagnosztikai laboratóriumi analitikus
Szarka Béláné, vezető asszisztens
Nagy Zoltánné, szakasszisztens
Apáti Jánosné, asszisztensGürtlerné Balla Julianna, asszisztens
Kovács Istvánné, asszisztens
Kuhár Károlyné, asszisztens
Meichl Attiláné, asszisztens
Virágné Kovács Lucia,OKJ ápoló

2. Fekvőbeteg-ellátás szakterület: Magyarországi Református Egyház Bethesda Gyermekkórház, Neurológiai Osztály szakdolgozói, melynek tagjai:

Kiss Sándorné, főnővér
Csonka Jánosné, ápoló
Farkasné Lencsés Ildikó, ápoló
Fazekas János, ápoló
Hegedűs Zoltán, ápoló
Hunor Melinda, ápoló
Juhos Gizella, ápoló
Kuiné Kovács Erika, ápoló
Légrádiné Markos Ildikó, EEG asszisztens
Nemes Ágnes, ápoló
Miskoff Mihályné, ápoló
Némethné Penev Ilona, ápoló
Rózsahegyi Dorina, ápoló
Tariné Arlett Tünde, EEG asszisztens
Tóth Mónika, ápoló
Barla Gábor, segédápoló
Kneif Tamásné, ápoló
Dekmár Gabriella, EEG asszisztens

3. Helyszíni sürgősségi ellátás: Szentgotthárd Mentőállomás bajtársai, OMSZ Nyugat-dunántúli Regionális Mentőszervezet, melynek tagjai:

Egyetemi terület gyakorlatvezetői különdíj

Dr. Pápai Tibor PhD, centrumvezető ápoló

MESZK Kamarai díjak kategóriánként

1. Egyéni különdíj: Medgyesi Anna, ápoló, PTE KK Neurológiai Klinika

2. Csoportos különdíj: Fej- Nyakdaganatok Multidiszciplináris Centrum szakdolgozói, Országos Onkológiai Intézet, melynek tagjai:

Szalai Márta, osztályvezető főnővér
Kovács Krisztina, osztályvezető főnővér helyettes
Zsizsnyowszky, Valentina gazdasági nővér
Lengyel Mónika, ápoló-onkológiai szakápoló
Pintér Zsuzsanna, ápoló
Gál László, ápoló
Buczkó Ágnes, ápoló
Nagy Ágnes, ápoló
Gárgyán Katalin, ápolási koordinátor
Kara Kristóf, ápoló
Lucziné Tahi Katalin, ápoló
Kada Beatrix,ápoló
Dobos Ágnes, ápoló
Lasztóczi Emil, ápoló
Jaskó Attila, ápoló
Cseke Éva, ápoló
Viola Károlyné, ápoló
Klucsik Eszter ,segédápoló – gyakorló ápoló
Égető Anna, segédápoló – gyakorló ápoló
Csepke Renáta, segédápoló – gyakorló ápoló
Mihályi Réka, segédápoló - medika
Lénárt Enikő, segédápoló - medika
Gáspár Ildikó, segédápoló
Rudolfné Ruha Jolán, segédápoló

A Magyar Egészségügyi Szakdolgozói Kamara ezúton szívből gratulál a győzteseknek!

A kapcsolódó dokumentumokban közzétesszük a 2014-es Astellas díjazottak sajtóanyagát, amiben közelebbről is megismerhetik a díjazottakat. Szíves figyelmükbe ajánljuk továbbá az elmúlt években is elismert nyertes szakdolgozókat is.

A 2014-es Astellas-díjak átadásán készült képek:

Az Év Egészségügyi Szakdolgozója 2013.

Megvannak az idei év Astellas-díjas egészségügyi szakdolgozói!

A négy legnagyobb, egészségügyi szakdolgozó képzésben érintett hazai egyetem, a Magyar Egészségügyi Szakdolgozói Kamara (MESZK), a Magyar Hospice Alapítvány, valamint az Országos Mentőszolgálat képviselőiből álló, kilenctagú bíráló testület közös értékelésével, majd a díjak és egyéb elismerések odaítélésével zárult a 2013-as Astellas-díj – Az év egészségügyi szakdolgozója pályázat.

Az idei nemes megmérettetésre rekordszámú, összesen 66 egyéni és 45 csoportos jelölés érkezett. A mezőny rendkívül erősnek bizonyult, a felterjesztő egészségügyi intézmények szakmai vezetői összesen közel 800 egészségügyi szakdolgozó munkáját ismerték el. A sok esetben egymással közel egyenrangú, egyformán értékes jelölések rangsorolása során a bírálók számára némi könnyebbséget jelentett, hogy a kimagasló teljesítmények elismerésére az Astellas-díj mellett a Magyar Egészségügyi Szakdolgozói Kamara (MESZK) és a Semmelweis Egyetem Egészségtudományi Kar által felajánlott szakmai különdíjak idén is rangos lehetőséget biztosítottak.

A szakmai értékelés során a bírálók a jelöltek korábbi életútját, szakmai, tudományos és oktatói munkáját vizsgálva elsősorban a 2012-es esztendőben tanúsított teljesítményekre fókuszáltak. A zsűrizés során kiemelt figyelmet és elismerést kapott a jelöltek szakmai feladatokon felüli, például az egészségnevelés, vagy a prevenció területén végzett munkája is. Az értékelés végeztével, egyhangú döntést követően az Astellas-díj végül három egyéni és három csoportos kategóriában talált gazdára. Az egyéni jelöltek között Kincséné Bak Erika bv. főtörzszászlós, a tököli Fiatalkorúak Büntetés-végrehajtási Intézetének vezető ápolója az alapellátás, Könyvesné Sarkadi Margit, a Pécsi Tudományegyetem Klinikai Központ Nukleáris Medicina Intézetének intézetvezető szakasszisztense a járóbeteg-ellátás, míg Bencés Ilona, a Semmelweis Egyetem Bőr- Nemikórtani és Bőronkológiai Klinika intézetvezető főnővére a fekvőbeteg-ellátás kategóriában ért el első helyezést és nyerte el ezzel az Astellas-díjat. A 2013-as pályázat újdonságaként a csoportok esetében három szakterületen is sor került az Astellas-díj odaítélésére: a járóbeteg-ellátás első helyezettje a budapesti Uzsoki Utcai Kórház Művese Osztályának csapata lett, fekvőbeteg-ellátásban a Szegedi Tudományegyetem Szent-Györgyi Albert Klinikai Központ Dietetikai Szolgálatának munkatársai végeztek élen, míg a helyszíni sürgősségi ellátás kategória idei legjobbjának az Országos Mentőszolgálat Nyugat-dunántúli Regionális Mentőszervezet Zalaegerszegi Mentőegység bizonyult, így a díjat a közelgő átadási ceremónián ők vehetik majd át.

„A hazai egészségügyi szakdolgozók áldozatos munkáját, kiemelkedő teljesítményét fókuszba helyező szakdolgozói pályázatra idén számos olyan felterjesztés érkezett, amely eddig talán kevésbé bevont, speciális szakterületekre és az ott zajló áldozatos és magas szakmai színvonalú munkára irányította rá a figyelmünket” – nyilatkozott az értékelést követően Dr. Balogh Zoltán, a jelölések elbírásában zsűritagként részt vevő MESZK elnök. Hozzátette: „Örömteli látni, hogy például a büntetés-végrehajtási egészségügy, a dietetika, a nukleáris gyógyászat, valamint az időskori ápolás szakterületek fokozottabb bevonásával a méltó elismerés egyre több, arra érdemes szakdolgozó számára válik realitássá, így a szakma jövőjét és vonzását évről-évre egyre több példakép erősítheti majd.” A zsűri az értékelés során további díjak és kitüntetések odaítéléséről is döntött. A szakdolgozói utánpótlás oktatásában és a jövő szakdolgozói generációinak felkészítésében kifejtett kiemelkedő teljesítmények elismerésére a Semmelweis Egyetem Egészségtudományi Kar tavaly hagyományteremtő jelleggel különdíjat alapított. A területi gyakorlatvezetői különdíjban 2013-ban az intézetben gyakorlatukat töltő ápoló és szociális gondozó tanulók felkészítésében kifejtett erőfeszítései elismeréseként Sőregi Krisztina, a Nógrád megyei Margit Kórház Pásztó Krónikus és Rehabilitációs Osztályának főnővér-helyettese részesült. A kiemelkedően sok és értékes csoportos felterjesztés bírálatát követően a Magyar Egészségügyi Szakdolgozói Kamara egy Kamarai szakmai különdíj odaítéléséről is döntött, melyet a budapesti Egyesített Szent István és Szent László Kórház – Rendelőintézet Gyermekhaematológiai és Őssejt-transzplantációs Osztály szakdolgozói munkaközösségének, a hosszú évek óta e területen tanúsított helytállásuk és rendkívüli szakmai teljesítményük elismeréseként adott. A 2013-as szakdolgozói pályázaton – a korábbi évek gyakorlatához hasonlóan - a kórházak, klinikák és rendelőintézetek ápolási- és orvosszakmai vezetői, valamint az alapellátási szakterületen tevékenykedő orvosok jelölhettek. A nagyközönség a felterjesztett csoportok értékelésébe a 21 napos betegelégedettségi felmérés során kapcsolódhatott be.

Az Astellas-díj – Az év egészségügyi szakdolgozója 2013 pályázaton összesen 53 szakdolgozó került a díjjal elismertek közé. A díjak ünnepélyes átadására 2013. július 5-én a Semmelweis Egyetem Egészségtudományi Kar épületében került sor.

Fotóalbum a díjátadóról ide kattintva.

Az Év Egészségügyi Szakdolgozója 2012.

Megvannak az idei Astellas-díjas egészségügyi szakdolgozók! - rekordszámú jelölt a 2012-es szakdolgozói pályázaton

Az idei ünnepélyes díjátadón 59 egészségügyi szakdolgozó vett át rangos elismerést

Név: MILISITSNÉ TÁTRAI BEATRIX Beosztás: területi védőnő, egészségfejlesztő mentálhigiénikus Pályázati kategória: Egyéni kategória - Alapellátás Jelölő intézmény: Szombathely Megyei Jogú Város Egészségügyi Alapellátó Intézete Jelölő vezető/szakorvos neve: Dr. Szakolczai Annamária házi gyermekorvos Szakmai/civil szervezeti tagság: Magyar Vöröskereszt, Magyar Védőnők Egyesülete, MESZK Vas megyei területi szervezet - alapellátási alelnök, Szombathely Egészségéért Egyesület - vezetőségi tag

A jelölőtől kapott szakmai méltatás: "33 éve dolgozik védőnőként, több mint 5 éve ismerem. Megbízható, szakmailag képzett szakember. Szakmai tudása és segítőkészsége miatt a gondozottak és kollégái is szeretik. Rendszeresen szervez szakmai továbbképzéseket, klubokat. Lelkiismeretes szakember." (Dr. Szakolczai Annamária házi gyermekorvos)

Bemutatkozás, ars poetica: "1979 évben végeztem az OTKI Egészségügyi Főiskola Védőnőképző szakán. Férjnél vagyok, három felnőtt gyermekem van és egy 8 éves unokám. Pályámat Táplánszentkereszten, egy Szombathelyhez közeli faluban kezdtem, tele önbizalommal és energiával. Szerettem ott dolgozni, és így, 33 év távlatából visszatekintve soha nem éreztem azt, hogy fiatalságom miatt ne fogadták volna el a tanácsaimat. Pedig falusi környezetben akkor még a szülők befolyása a fiatalokra sokkal erősebb volt. Azt, hogy befogadtak, elfogadtak az is mutatta, hogy szinte alig tudtam megelőzni őket a köszönésben. Gyermekeim születése után már nehézkesebb lett volna a családi feladatok koordinálása, ezért Szombathely városba kerültem át és azóta is abban a gyermekkörzetben dolgozom, 24 éve. Mindig vonzott ez a pálya, szeretem a gyerekeket és a szüleiket, megtiszteltetés, jó érzés, ha elfogadják tanácsaimat, kikérik véleményemet. Nagyon szeretem a kihívásokat, ezért szervezek és vezetek számos programot a városban lakó szülőknek. 1994-től szervezem és vezetem a szülői szerepre felkészítő klubot és az ehhez kapcsolódó baba-mama találkozót, augusztusban pedig az „Anyatej világnapja” rendezvényt. Kollégáimnak szakmai továbbképzések szervezésében segítek. Néhány éve részt vettem egy várandós anyáknak készült kiadvány megírásában és szerkesztésében. Mivel a gyermekeim felnőttek és több lett a szabadidőm, ezért 2012 márciusától egy szülőknek szóló országos weblap szakértője lettem. Szívesen írok szakmai cikkeket a helyi napilap Életmódi rovatába is. Néha sok a feladat, szorít az idő, sokszor kérdezem: megéri- e? Aztán néhány babamosoly feledtet minden rosszat!"

A zsűri méltatása, értékelése: „Területi védőnő, egészségfejlesztő mentálhigiénikus, Szombathely Megyei Jogú Város Egészségügyi Alapellátó Intézet 13-as gyermekkörzetének védőnője, aki több mint három évtizede dolgozik a hazai alapellátás rendszerében. Mind szakmai, mind társadalmi elhivatottsága példaértékű a jelen és jövő védőnői hivatást gyakorlóinak számára. Kiemelkedőek a szakmai civil és köztestületben vállalt feladatai, szerepkörei. Az elmúlt egy év során aktívan részt vett a helyi közösség egészségmegőrzését és fejlesztését célzó tevékenységek, így például Szombathely Egészségéért Egyesület vezetőségében, szakmai konferencia szervezésében és a családok részére kialakított egészségportál szerkesztésében, szülői tanácsadásadásban. Munkájával kollégái tiszteletét és elismerését is kivívta.”

Név: CZIKÓ GÁBORNÉ Beosztás: Járóbeteg Szakellátás vezető asszisztense Pályázati kategória: Egyéni kategória - Járóbeteg-ellátás Jelölő intézmény: Kiskunfélegyháza Városi Kórház és Rendelőintézet, Gyógyfürdő és Rehabilitációs Központ Jelölő vezető/szakorvos neve: Dr. Móczár Emőke orvos igazgató Szakmai/civil szervezeti tagság: MESZK városi alelnök, helyi területi küldött, asszisztensi tagozat helyi küldöttje

A jelölőtől kapott szakmai méltatás:"Czikó Gáborné a Kiskunfélegyházi Kórház alkalmazásában áll 1979 óta. Pályafutását a Járóbeteg Szakrendelésen kezdte sebészeti, majd nőgyógyászati asszisztensként, ebben az időszakban több alkalommal szabadidejében önkéntes egészségügyi szolgálatot biztosított építőtáborokban, majálisokon és repülőnapi rendezvényeken. Egészségfejlesztési programokban való részvételére mindig számíthat Kiskunfélegyháza és vonzáskörzetének lakossága. A mai napig az ingyenes nőgyógyászati szűrővizsgálatok hasznos tagja. A menedzserszűrések szervezésében és lebonyolításában jelenleg is főszerepet vállal. A kórházba érkező egészségügyi hallgatók részére több éve biztosítja a gyakorlati képzést és szakmai felkészülést, ami által nagyon jó kapcsolatot ápol a környező egészségügyi szakközépiskolák, főiskolák vezetőivel, gyakorlati oktatóival. Dolgozói részére kiégés elleni programokat, több napos csapatépítő kirándulásokat szervez. A vezetőség felfigyelt szervezői képességére és 1997-ben a Rendelőintézet vezető asszisztensévé nevezték ki. Egészségügyi menedzseri végzettségét 2000-ben szerezte meg, kiváló minősítéssel. A vezetői munkáját kiváló elméleti felkészültsége, empátiás készsége mellett a megbízhatóság, pontosság és korrekt együttműködés jellemzi. Határozott egyénisége, nyíltsága, jó szervezőképessége, logikus gondolkodása segítette abban, hogy a járóbeteg-szakellátás menedzseri feladatait vezető szinten, magas színvonalon tudja ellátni. Megnyerő, emberséges, kifogástalan személyisége köztiszteletnek örvend a kórház, rendelőintézet és a közéleti személyiségek körében. Mindezek ismeretében javaslom, hogy munkásságát koronázza meg egy Astellas-díj, hisz körünkben büszkék vagyunk rá. Munkássága példaértékű, egy asszisztensi modell sok egészségügyi szakdolgozónk számára." (Dr. Móczár Emőke orvos igazgató)

Bemutatkozás, ars poetica: "36 éve kezdtem pályafutásomat az egészségügyben, 33 éve a Kiskunfélegyházi Kórház dolgozója vagyok. Hivatásomat annak a pozitív példának köszönhetem, amit édesanyám 42 éves egészségügyben végzett tevékenysége mutatott. Kezdetben szülésznőként, majd asszisztensi képesítésemmel több szakrendelésen is dolgoztam. A vezetőség hamar felfigyelt szakmai tudásomra és jó szervezőkészségemre, ezért a járóbeteg-ellátás vezető asszisztensévé neveztek ki. Egészségügyi menedzseri képesítésem 2000-ben szereztem meg, kiváló minősítéssel. Feletteseim megelégedését bizonyítja, hogy eddigi kórházi pályafutásom során két igazgatótól is kaptam főigazgatói dicséretet. Munkám mellett különböző szűrőprogramok megszervezésében és lebonyolításában ma is aktívan részt veszek. 15 éves vezetői tapasztalatomat összegezve büszke vagyok munkatársaimra, akik a mindennapi nehézségeket ismerve velem együtt kitartanak, erőt, hitet és lendületet adnak a pályakezdő kollégáknak. Beosztottjaim hallgatnak rám, véleményük számomra is fontos. Ezáltal egy jól működő járóbeteg-szakellátást biztosítunk a város lakosságának. Oktatás-felelősként a kórházunkba érkező egészségügyi hallgatók gyakorlati képzését és szakmai felkészülését is biztosítom. Számomra az egészségügyben dolgozni egy olyan életre szóló hivatás, amit a szakmai felkészültségen felül többek között az elkötelezettség, empátia és lojalitás határoz meg. Köszönöm vezetőimnek a támogatást, és az Astellas-díjra jelölésemet!"

A zsűri méltatása, értékelése: „Kimagasló szakmai munkája mellett önkéntes feladatokat is végez. Lakosság számára szervezett ingyenes nőgyógyászati szűrővizsgálatok szervezésében, megvalósításában aktívan részt vesz. Jó kapcsolatot ápol egészségügyi képzőintézmények vezetőivel, gyakorlati oktatóival. A hallgatók gyakorlati oktatását magas szakmai felkészültséggel, lelkiismeretesen végzi. Megnyerő, emberséges, kifogástalan személyisége miatt köztiszteletnek örvend a kórház és a közéleti személyiségek körében.”

Név: EISENHAUERNÉ FÖRDŐS ANDREA Beosztása: II. Bel-Diabetológiai osztály – főnővér Pályázati kategória: Egyéni kategória - Fekvőbeteg-ellátás Jelölő intézmény: Szent János Kórház és Észak-budai Egyesített Kórházak (Budapest) Jelölő vezető/szakorvos neve: Lászlóné Dezső Kornélia ápolási igazgató Szakmai/civil szervezeti tagság: Magyar Diabetes Társaság szakdolgozói szekciójának és edukációs munkacsoportjának tagja

A jelölőtől kapott szakmai méltatás: "Jelöltünk OKJ ápoló, hospice és diabetológiai szakápoló, diplomás ápoló, amely szakmai ismereteket az elmúlt 20 évben kórházunkban több szakmaterületen maximálisan kamatoztatta. Elkötelezett mind saját, mind munkatársai szakmai fejlődése iránt. Kitűnő szakmai előadásokkal, mindig új, közérdeklődésre számot tartó témákkal szerepel szakdolgozói tudományos fórumokon országszerte. Évente két alkalommal országos diabetológiai szakmai napot szervez, ahol a résztvevők száma alkalmanként megközelíti a 200 főt. 7 éve a diabetológiai szakápolók gyakorlati oktatásának és vizsgáztatásának elhivatott intézeti szervezője, oktatója, vizsga-előkészítője. Főnővérként kitűnő vezető, csapatépítő és szervező tulajdonságait is bizonyította. Szakmai tekintélyét jelzi, hogy a kezdetektől Főnővéri Kollégiumunk megbecsült, aktív tagja. Az elmúlt években figyelemre méltó eredménye a Diabetológiai Betegedukáció Centrum létrehozása Intézetünkben. Szabadidejében primer prevenciós tevékenységként szűrő napok lelkes szervezője és résztvevője." (Lászlóné Dezső Kornélia ápolási igazgató)

Bemutatkozás, ars poetica: "Eisenhauerné Fördős Andrea vagyok, 38 éves, két gyermek édesanyja. Budapesten, a Szent János Kórház és Észak-budai Egyesített Kórházak az első munkahelyem 20 éve (Tüdőgyógyászat, aktív-krónikus, hajléktalan TBC-s osztály). Jelenleg a II. Bel-Diabetológiai osztály főnővére vagyok. Szakképzettségem: OKJ ápoló, hospice-, diabetológiai szakápoló, diplomás ápoló. Az ápolásban eltöltött tapasztalataim ösztönöztek arra, hogy hospice ellátással is foglalkozzam. Főnővérként elkötelezetté váltam a diabetológiai szakterület iránt. Megszerveztem és kialakítottam a diabetológiai szakápolók gyakorlati és oktatási vizsgáztató helyét. A betegek edukációját egyéni és kiscsoportos oktatási formában interaktív módon végezzük. A Magyar Diabetes Társaság edukációs munkacsoportjának tagja vagyok, melynek célja a betegek oktatásának egységesítése. A munkacsoportommal primer prevenciós tevékenységet végzünk iskolákban, kistelepüléseken, szűrőnapokat szervezünk. Évek óta országos diabetes szakmai napokat szervezek a szakdolgozók részére. A betegek elégedettsége megerősít abban, hogy a szakmai tudásunkat, emberségünket megosszuk egymással és tovább adjuk a jövő szakdolgozóinak."

Név: IMRE SÁNDOR Beosztása: mentőtiszt Pályázati kategória: Egyéni kategória - Helyszíni sürgősségi ellátás Jelölő intézmény: OMSZ Közép-dunántúli Regionális Mentőszervezete Jelölő vezető/szakorvos neve: Dr. Czirner József regionális orvosigazgató

A jelölőtől kapott szakmai méltatás:"Imre Sándor 1991 óta dolgozik az Országos Mentőszolgálatnál. Munkába állása óta folyamatosan képzi magát. Először a mentőápolói képesítést szerezte meg a munka mellett, majd 2006-ban sikeresen befejezte a mentőtiszti főiskolát. Számtalan embert próbáló helyzetben mutatta meg, hogy számára a mentés igazi hivatás. 2010-ben a vörösiszap-katasztrófa kapcsán az elsők között ment szabadnaposként a helyszínre, és vette ki részét a felszámolásból. Hivatását mindig a legmagasabb szakmai színvonalon műveli. A betegekkel és munkatársaival is kiemelkedően jó kapcsolatot tud kialakítani."(Dr. Czirner József regionális orvosigazgató)

Bemutatkozás, ars poetica: "1971-ben születtem Sümegen, két gyermek édesapja vagyok, feleségem az ajkai Sürgősségi Betegellátó Osztály orvosa. Az Országos Mentőszolgálatnál 1991. július 1-től dolgozom. Nem készültem egészségügyi pályára, de a rendszerváltozás vihara változásra kényszerített. Édesapám (aki akkor 28 éve dolgozott az OMSZ-nál) mondta: beteg ember mindig lesz! Így mentőápolónak jelentkeztem, majd munka mellett végeztem az általános ápolói, később OKJ-s mentőápolói iskolákat. Több mentőállomáson teljesítettem szolgálatot, ahol sokat tapasztalt idősebb bajtársaimtól tanultam meg a mentés, beteg- és sérült ellátás alapjait. Mert ezt a hivatást nem lehet tankönyvből megtanulni, itt a tapasztalat és a tudás átadása legalább annyit ér, mint egy jól megírt tankönyv! Tíz éves ápolói munka után eldöntöttem, magasabb szinten szeretném a mentőellátást végezni, ezért a Semmelweis Egyetem EFK Mentőtiszti szakára jelentkeztem. A diploma kézhezvétele óta az ajkai mentőállomáson teljesítek kivonuló mentőtiszti szolgálatot. Megérte ennyi munkát, tanulást befektetni? – tették fel többen a kérdést. Meg. Itt nincs két egyforma kivonulás, minden eset újabb kihívást jelent, amire ott és akkor kell választ adni! A legnagyobb kihívás egy közismert dátumhoz köthető: 2010. október 4. A vörösiszap által szinte körbezárt Devecserben egy maroknyi emberrel kezdtük meg a több tucatnyi sérült elhelyezését és ellátását. Szakmai pályafutásom legnehezebb és leghosszabb napja volt, ami további erőt adott a bajba került emberek mentéséhez. Mert beteg ember mindig lesz!"

A zsűri méltatása, értékelése: „Imre Sándor az Országos Mentőszolgálat ajkai mentőállomásának mentőtisztje. Az elmúlt húsz évben számtalan embert próbáló helyzetben mutatta meg, hogy számára az életmentés igazi hivatás. A kolontári vörösiszap-katasztrófa bekövetkeztének napján ugyan szabadnapos volt, mégis az elsők között sietett a helyszínre és vett részt a segítségre szorulók ellátásában. A mentőmunka mentőegységek, vagyis csoportok együttműködését, közös helytállását jelenti, mégis sok egyéni teljesítményből építkezik. Imre Sándor munkája, hivatásszeretete ilyen, az egész bajtársi közösség számára is példát jelentő teljesítmény.”

Név: Járóbeteg Szakorvosi Rendelőintézet szakdolgozói csoportja Pályázati kategória: Csoportos kategória Jelölő intézmény: Vasútegészségügyi NKK Kft. Egészségügyi Központja (Pécs) Jelölő vezető/szakorvos neve: Dr. Bánki Eszter orvos-igazgató és Szekeres Júlia főnővér

A jelölőktől kapott szakmai méltatás: "A Vasútegészségügyi NKK. Kft. Pécsi Egészségügyi Központja Szakorvosi Rendelőintézete 1954 óta működik Pécsett, a Szabadság utca 30. alatt. Tevékenységünk kiterjed a vasutas, a rendvédelmi és honvédelmi dolgozók és családtagjaik ellátására, valamint a területi ellátási kötelezettségünkbe tartozó és a minket választó betegekre. Rendelőintézetünkben 19 járóbeteg szakrendelés működik. Szakdolgozóink többsége évek óta, sőt egy részük évtizedek óta dolgozik Rendelőintézetünkben. Szakdolgozóink több szakmával rendelkeznek, így több szakrendelésen is helyt tudnak állni. Tudásukat és szakmai ismereteiket folyamatosan bővítik, több alkalommal szerepeltek kongresszuson. Két alkalommal filmvetítéssel egybekötött kreditpontot adó képzést bonyolítottak saját és más intézmények szakdolgozói részére. Intézetünkben asszisztens tanulók szakmai képzése folyik, az oktatásban az asszisztenseink nagy aktivitással és szakértelemmel vesznek részt. A tanulók felkészítését a leírt kötelezettségeken túl előadások tartásával segítik. Kommunikációs esetmegbeszéléseinknek nagy sikere van a dolgozók körében. Asszisztenseink a szakmai kompetenciákon túl rendelkeznek azokkal az emberi képességekkel, melyek mindenképpen szükségesek egészségügyi tevékenység végzéséhez. A jó munkatársi kapcsolatok nemcsak munkaidőben, hanem azon túl is megmutatkoznak. Nővéreink gyakran szerveznek szabadidős programokat (pl. orfűi kirándulás, disznóvágás), ezek népszerűsége kiemelkedő. A jó csapatmunka szellemében segítik egymás munkáját és kiállnak egymásért, persze javítanivalónk a kommunikáció területén még akad." (Dr. Bánki Eszter orvos-igazgató)

"Intézetünket az ötvenes években adták át vasutas betegek és hozzátartozóik számára. 1992 óta az intézet nyitott lett. Pécsen lakó, illetve környező települések betegeit látja el. 2011 őszén az egész intézetre kiterjedő felújítás, átépítés során intézetünk bővítésére került sor. Így nagy ajándék lesz a tervek szerinti júliusi átadás. Kollektívánk az építkezés nehézségeinek ellenére naponta áll helyt a munkában, maradéktalanul. Évek óta továbbképzések szervezésével foglalkozunk, kongresszusokon előadásokat tartunk. Csapatépítő tréningként Orfűn közös program részeként főztünk, kenuztunk. Ebben az évben „intézeti” disznóvágáson vettünk részt, egy munkatársunk meghívására. Tavaly novembertől asszisztenshallgatók oktatását vállalta fel a rendelő. A kollektíva eredményesen oldotta meg ezt a feladatot is, s a kezdeti nehézségek ellenére sok új ismerettel tudtuk segíteni a tanulók felkészülését. Előadásokat tartottak az asszisztensnők, megmutatva, hogy bizony komoly szakmai ismerettel kell annak rendelkeznie, aki ezt a munkát eredményesen kívánja végezni. Felvilágosító munkával segítik a betegeket és hozzátartozóikat. Intézetünkben 25 asszisztens dolgozik. Több szakrendelés működik a rendelőben, az asszisztensek több szakrendelésen is dolgoznak. Azért szeretném kiemelni a csapatot, mert példaértékűnek érzem a szakmai tudásukat, szorgalmukat. Segítik egymás munkáját, kiállnak egymásért. Vannak még feladataink, az egymás közötti kommunikáció és problémamegoldás terén. Kommunikációs esetmegbeszéléseket tartunk, amit szeretnek a dolgozók." (Dr. Szentirmay Márta orvos-igazgató helyettes)

2. EGYETEMI TERÜLETI GYAKORLATVEZETŐI KÜLÖNDÍJ

Név: BURNYÓCZKI ELZA Beosztása: sebészeti ápolási egység-vezető Pályázati kategória: területi gyakorlatvezető Jelölő intézmény: Szent Imre Kórház (Budapest) Jelölő vezető/szakorvos neve: Dr. Záray Gyuláné ápolási igazgató Szakmai/civil szervezeti tagság: Magyar Sztómatoterápiás Nővérek Egyesülete - vezetőségi tag

A jelölőtől kapott szakmai méltatás: "1985 óta dolgozik intézetünkben. 1995-ben diplomás ápolói, majd 2005-ben egyetemi ápolói oklevelet szerzett. 1991-ben - 3 hónapos tanulmányi út után - megalakította Magyarországon az Ápolási Egyesületen belül a Sztómaterápiás Szekciót. 2001-ben Budapesten megszervezte a Sztómaterápiás Nővérek 6. Európai Kongresszusát, és azóta is aktívan részt vesz az ápolók ezirányú oktatásában. Ápolási egységvezetői munkája mellett napi rendszerességgel látja el és gondozza a sztómás betegeket." (Dr. Záray Gyuláné ápolási igazgató) Bemutatkozás, ars poetica: "1985-ben kezdtem dolgozni kórházunk sebészeti rendelőjében, asszisztensi munkakörben. Ekkor kezdtek megalakulni a coloproctológiai ambulanciák, ahol szívesen vállaltam asszisztensi feladatokat, emellett pedig megismerkedhettem a sztómás betegek gondozásával. Az ILCO Szövetség támogatásával Essenben Entero-stomatherapeuta képesítést szereztem. A betegek ellátása mellett célommá vált a sztómaterápiás nővérképzés megvalósítása és elismertetése hazánkban. 1992-ben a Magyar Ápolási Egyesület keretein belül megalakítottam a Sztómaterápiás Szekciót. 2001-ben önálló egyesület lettünk és elnyertük az Európai Sztómeterápiás Nővérek VI. Kongresszusának rendezési jogát. Hazánkban az elmúlt 20 évben még nem sikerült OKJ-s képzést szervezni sztómatherápiás nővérek számára. Így megragadunk minden lehetőséget, hogy tudásunkat, tapasztalatainkat átadjuk azoknak, akik elhivatottak e betegek ápolására. Mások képzése érdekében magamat is képeznem kellett, így elvégeztem a diplomás ápolói és okleveles egyetemi ápolói szakot is. Jelenleg a Szent Imre Kórház Operatív 4. Ápolási Egység vezető ápolója vagyok. A vezetői feladatokkal járó kihívások mellett lehetőségem van arra, hogy a betegek gondozása mellett tanítsam a hallgatókat, akik gyakorlatukat nálunk töltik. A mai nehézségek ellenére, feladataim nem csak kihívást, de örömet is jelentenek számomra."

A zsűri méltatása, értékelése: „Diplomás ápoló, egyetemi okleveles ápoló, a Szent Imre Kórház Sebészeti osztályának dolgozója, aki a Semmelweis Egyetem ápolói, mentőtiszti és szülésznői szakirányain tanulmányaikat folytató hallgatók, valamint az OKJ-s ápoló képzésben résztvevő tanulók területi gyakorlatainak vezetésében kimagasló teljesítményt nyújt évek óta, az elmúlt év során 32 tanuló/ hallgató gyakorlatvezetését végezte. Kiemelt szakmaterülete a sztómaterápia oktatása, mely területén korszerű ismereteket ad át a nála gyakorlatozóknak.”

3. MESZK KAMARAI CSOPORTOS KÜLÖNDÍJASOK

Név: Központi Aneszteziológiai-Intenzív Betegellátó Pályázati kategória: Csoportos kategória Jelölő intézmény: Gróf Tisza István Kórház (Berettyóújfalu) Jelölő vezetők neve: Dr. Pete László orvosigazgató és Dr. Korcsmárosné Melher Erzsébet ápolási igazgató

A jelölőktől kapott szakmai méltatás: "Az Intenzív Osztály ápolói, akik nap mint nap életek megmentésén fáradoznak, az intenzív ápolás területén évtizedek óta kiemelkedő szakmai teljesítményt nyújtanak. Munkájukat zárt ajtók mögött végzik, ami a betegek és hozzátartozók számára csak akkor válik láthatóvá, ha az osztályra súlyos, életveszélyes állapotban kerülnek. Az ápolóink munkáját az emberségesség, az empátia, a segíteni akarás jellemzi, és a nagyfokú szellemi és fizikai igénybevétel ellenére is mindig jut egy jó szó, simogatás a rájuk bízott betegeknek, egy bátorító pillantás az aggódó hozzátartozóknak. Szakmai ismereteik széleskörűek, melynek bővítésére minden továbbképzési fórumot igénybe vesznek, továbbá házi tudományos referátumokon osztják meg tapasztalataikat, mely az evidenciákon alapuló ápolás gyakorlatát elősegíti. Az intenzív ápolók csapata lelkesedésével, rátermettségével öregbíti intézményünk jó hírnevét, amiért méltán lehetünk büszkék mindannyiunkra." (Dr. Pete László orvosigazgató és Dr. Korcsmárosné Melher Erzsébet ápolási igazgató)

Név: Neurológiai Osztály szakdolgozói csoportja Pályázati kategória: Csoportos kategória Jelölő intézmény: Dr. Kenessey Albert Kórház és Rendelőintézet (Balassagyarmat) Jelölő vezető/szakorvos neve: Dr. Medve László orvosigazgató és Magyar Mónika ápolási igazgató

A jelölőktől kapott szakmai méltatás: „A Neurológia Osztály 43 ággyal működik, melyből 28 akut és 15 krónikus ágy. A betegellátás széleskörű. Sürgősségi ellátás, akut neurológiai részleg, stroke betegellátás, korai rehabilitációs ellátás, valamint krónikus betegellátás folyik az osztályon. A 17 szakdolgozónk képzettségei a következők: 1 diplomás ápoló, 10 klinikai szakápoló, 1 ideg-elme szakápoló, 1 általános ápoló, 1 mentőápoló és 3 segédápoló. Egy jól összeszokott csapat dolgozik együtt. A dolgozók 80%-a több évtizede látja el lelkiismeretesen, önzetlen szeretettel a betegápolást. Igen nehéz helyt állni az osztályon felmerülő sokoldalú feladatokban. A hivatástudat, a segíteni akarás az, ami minden nehézségen felülemeli az ápolókat. Az elkötelezett dolgozók fárasztó munkájuk mellett folyamatosan képzik magukat, helyben is, valamint a MÁE és a MESZK által szervezett képzéseken, illetve tudományos munkákat is készítenek. Szakmai tudásukat maximálisan kamatoztatják a betegágy mellett. A betegekkel, hozzátartozókkal igyekeznek a legjobb kapcsolatot megteremteni. A kiemelkedő betegforgalom havi 100-120 fős osztályos betegeket jelent, az ambuláns, sürgősségi, valamint a fájdalom ambulancián megjelent betegek száma meghaladja a 200-at. A mutatók alátámasztják, hogy betegeink ragaszkodnak az osztályhoz, megbíznak a dolgozókban, számítanak a segítségükre. Az osztály minden dolgozójával együtt működve, több évtizedes munkával érték el hírnevük kialakulását.” (Magyar Mónika ápolási igazgató)

Az ünnepélyes díjátadóra 2012. július 7-én, a budapesti Művészetek Palotájában, a Semmelweis Egyetem Egészségtudományi Kara Diplomaátadó Ünnepségének keretében került sor.

„Örömmel tölt el, hogy a szakdolgozói pályázaton idén is sok, nagyszerű szakembert ismerhettünk meg. A nagyszerű teljesítmények mögött kivételes emberek állnak, akiknek teljesítményére mindannyian büszkék vagyunk. Bár magunk is úgy tartjuk, hogy egy ilyen pályázaton a legnagyobb, "legfényesebb" elismerést minden bizonnyal az első helyezetteket megillető Astellas-díj átvétele jelenti, meggyőződésünk, hogy minden egészségügyi szakdolgozó, aki szakmai környezetének elismerését és a vele kapcsolatba kerülő betegek bizalmát egyaránt képes volt kivívni és e kettő eredőjeként e pályázatra jelölést kapott, az minden elismerést megérdemel.” – nyilatkozta az értékelés után Dr. Markovich György, az Astellas-díj egyik alapítója.

„Az Astellas-díj – Az év egészségügyi szakdolgozója pályázat mára a hazai szakdolgozói társadalom egyik legfontosabb és legrangosabb megmérettetésévé vált. Ebben óriási szerepe van azoknak a jelölteknek, akik munkájuk, életük példájával a gyakorló kollégák és az iskolapadból most kikerülők számára egyaránt erőt, lendületet és reális, elismeréssel övezett életpályát képesek közvetíteni. Meggyőződésem, hogy a hivatásgyakorlás során elért teljesítmények megalapozásában az oktatásnak kiemelkedő szerepe van. Ezért a jövő szakdolgozói generációinak felkészítésére – ahogy eddig is – a jövőben is nagy hangsúlyt fektetünk. Őszinte elismerésünk valamennyi jelöltnek, s különösen azoknak, akik Karunkkal együttműködve, a holnap szakembereinek gyakorlati felkészítése terén oroszlánrészt vállalnak.” – fogalmazott Dr. Mészáros Judit professzor, a Semmelweis Egyetem Egészségtudományi Karának dékánja az idei zsűrizést követően.

Dr. Balogh Zoltán, a MESZK Országos Szervezetének elnöke az idei eredményekkel kapcsolatban így nyilatkozott: „Az idei pályázat ismét megmutatta, milyen sok, nagyszerű szakember dolgozik ma egészségügyi szakdolgozóként Magyarországon. Jelenlétük, aktív részvételük meghatározó a teljes ellátórendszer hatékony működése szempontjából. Az elismerés számukra és minden, a gyógyításban emberséggel, szakmaszeretettel és elhivatottsággal közreműködő kolléga számára különösen fontos, hisz a pozitív visszajelzések erőt, hitet és kitartást adnak, amely a mindennapokban elengedhetetlen. A zsűri az idei jelölések és a mögöttük álló szakemberek megismerése során ezúttal is rendkívül nehéz döntési helyzetbe került, hiszen a díjra felterjesztett egyének és csoportok jelentős részét méltán a legjobbak közé emelhette volna. Mint minden versenyben, a díjak, elismerések száma ezúttal is adott volt. A kamarai különdíj felajánlásával és odaítélésével éppen a jelöltek közel egyenrangú és bármilyen fórumon példaként állítható teljesítményét szeretnénk elismerni.”

A 2012-es pályázat jelöltjei megtekinthetők itt.

Az Év Egészségügyi Szakdolgozója 2011.

A Semmelweis Egyetem Egészségtudományi Karának Diplomaátadó Ünnepségén idén először vehette át Az Év Egészségügyi Szakdolgozója-díjat az a 33 kórházi és klinikai dolgozó, akik az április elején hasonló elnevezéssel indult pályázaton a legjobbnak bizonyultak. A szakdolgozói hivatás elismertségének, megbecsülésének fejlesztését célul tűző civil kezdeményezés szakmai partnere a Semmelweis Egyetem Egészségtudományi Kara, valamint a Magyar Egészségügyi Szakdolgozói Kamara (MESZK). A szakmai díjért folyó nemes versengésnek keretet adó pályázati rendszer felállítását az Astellas Pharma Kft. pénzügyi szerepvállalása támogatta.

Az idei versenyt egyéni kategóriában Tóth Andrea, a Miskolci Semmelweis Ignác Egészségügyi Központ és Egyetemi Oktatókórház Ápolási Osztályának vezetője, Bársony Jenőné, a Szegedi Tudományegyetem, Szent-Györgyi Albert Klinikai Központ Szülészeti és Nőgyógyászati Klinika intézetvezető főnővére és Béresné Lutter Mária, a Honvédkórház Állami Egészségügyi Központ Hévízi Mozgásszervi Rehabilitációs Intézet egészségügyi szolgálatvezetője nyerte.

Csoportos kategóriában, ebben az évben a Fővárosi Önkormányzat Péterfy Sándor Utcai Kórház, Rendelőintézet és Baleseti Központ Krízis Intervenciós és Pszichiátriai Osztályának szakdolgozói csoportja (Benkó Jánosné, Borka Miklós, Camin Ilona, Flórián Györgyné, Hegyiné Benedek Katalin, Irtl Mária Katalin, Kenyérné Simonyák Ágnes, Labant Viktória, Matula Judit, Nagyné Rádai Erzsébet, Inody Zsuzsanna, Óvári József, Papp Ambrusné, Román Krisztina, Somodi Judit, Szabóné Borda Erika, Széplaki Mirjam, Varga Zoltánné, Vágány Tamásné, Vígh Sándor) bizonyult a legjobbnak.

Tekintettel arra, hogy a zsűri a múlt heti értékelés során úgy tapasztalta, hogy e kategóriában több, maximális teljesítményt bemutató jelölés is érkezett, a Magyar Egészségügyi Szakdolgozói Kamara felajánlása alapján a Semmelweis Egyetem, II. sz. Gyermekklinika főnővéri csoportjának (Hódi Lajosné, Vendégh Mariann, Dr. Tóthné Kónya Kornélia, Vittingerné Szabó Angelika, Ketskemétyné Balogh Erika, Császár Melinda, Máténé Söveg Zsuzsanna, Pálinkás Emilné, Szemeréné Drob Mónika, Scherer Istvánné) Kamarai Szakmai Különdíjat ítélt oda.

„Valamennyiünk számára rendkívüli élményt jelentett, hogy az ország szinte valamennyi tájáról jeles szakemberek munkáját, hivatástudatát, emberségét és a kollégák általi tiszteletét ismerhettük meg. A méltatások, a szakmai életutak és a csoportos jelölésnél alkalmazott betegelégedettségi felmérés tapasztalatai alapján úgy véljük, valamennyi jelölés egyben mindannyiunk elismerését is bírja. Már az a tény, hogy valaki egy ilyen szakmai pályázaton jelöltté válik, egyértelmű elismerést és dicséretet jelent.” – hangsúlyozta Prof. Dr. Mészáros Judit, a Semmelweis Egyetem Egészségtudományi Karának dékánja a zsűrizés tapasztalatait összegezve.

Az idei pályázatra összesen 83 érvényes jelölés érkezett. Közülük 57 egyéni, 26 pedig csoportos kategóriában. A 2011-es pályázati kiírás egyéni kategóriában három kiemelt szakterület (felnőttápolás, szülésznő és gyógytornász) legnagyszerűbb teljesítményeinek bemutatását tette lehetővé. A szakmai díj alapítói és a pályázat szervezői e kört a jövőben szélesíteni kívánják. Az idei pályázati forduló tapasztalatait hamarosan összegzik és várhatóan 2012 kora tavaszán már a következő pályázati időszak is elindulhat.

„Az Év Egészségügyi Szakdolgozója-díj alapításával és a hozzá kötődő pályázat életre hívásával évről-évre a hazai egészségügyi intézményekben dolgozó, több tízezer fős szakdolgozó kör legjobbjainak szeretnénk esélyt adni arra, hogy a kiemelkedően áldozatkész, példaként állítható teljesítményeket a szakma és a laikus nyilvánosság minél szélesebb köre megismerje. Hiszünk benne, hogy a jó példák bemutatása, társadalmi rangra emelése sikeresen hozzájárulhat a szakma vonzóbbá tételéhez, megbecsülésének fejlesztéséhez.” – fogalmazott az ünnepélyes díjátadót követően Dr. Berencsi György, a Tegyünk az Egészségünkért Alapítvány képviselője.

„A díjra jelöltek jelentős részének munkája, odaadása, szakmaszeretete valamennyiünk előtt hosszú évek óta ismert. Más szakmai elismerések odaítélése kapcsán már korábban is méltán kerültek a figyelem központjába. Szívből örülök, hogy Az Év Egészségügyi Szakdolgozója pályázat kapcsán most szintén ez történt.” - emelte ki Dr. Balogh Zoltán, a Magyar Egészségügyi Szakdolgozói Kamara elnöke az ünnepség után.

„Az idei pályázat mindannyiunk számára megmutatta, hogy a civil kezdeményezésként indult, mára a szakma és a társadalom együttes támogatását élvező elismerés milyen sok, a szakmáját hivatásként megélő, kollégái és páciensei körében tiszteletet kivívó, a legmagasabb elismerésekre is méltó szakdolgozó számára jelent visszacsatolást, erőt és biztatást. Bízunk benne, hogy a díj alapításában és a pályázat megvalósításában való részvételünkkel mi is tevékenyen hozzá tudtunk járulni a hazai egészségügyi szakdolgozók elismertségének, szakmai elhivatottságának fejlesztéséhez.” – fogalmazott a díjátadás kapcsán Dr. Markovich György, az Astellas Pharma Kft. ügyvezető igazgatója.

Idén a díjra jelölteket - egyéni, ill. csoportos kategóriában - a kórházak/klinikák ápolási és orvosszakmai vezetői állíthattak. Míg az előbbi esetében elegendő volt az említett két vezető egyikének felterjesztése is, a csoportos kategóriában mindkettejük együttes, aktív támogatására volt szükség. A nemes versengést és a legnagyszerűbb teljesítmények felkutatását célul tűző Az Év Egészségügyi Szakdolgozója szakmai pályázat fővédnöke 2011-ben dr. Tulassay Tivadar, a Semmelweis Egyetem rektora volt.

„Az Év Egészségügyi Szakdolgozója 2011” címet elnyerő szakdolgozók méltatása:

Tóth Andrea diplomás ápoló (a Miskolci Semmelweis Ignác Egészségügyi Központ és Egyetemi Oktatókórház Ápolási Osztályának vezetője) 22 éve dolgozik az egészségügyben. Szakmai tapasztalatot szerzett szakápolói, szakoktatói, diplomás ápolói, decubitus koordinátori és osztályvezetői munkakörök ellátása során. Jó kommunikációs kapcsolatteremtő képessége, empatikus beállítottsága, önálló munkavégzése, csapatmunkára való alkalmassága kiváló. Szervezőkészsége felülmúlhatatlan. Tagja a Magyar Ápolók Egyesületének, a SEBINKO Szövetségnek, a MESZK tiszteletbeli alapító tagja. Példamutató szakmai tevékenysége, tudományos munkássága nagy szakmai elhivatottságról tanúskodik.

Bársony Jenőné szülésznő (Szegedi Tudományegyetem, Szent-Györgyi Albert Klinikai Központ Szülészeti és Nőgyógyászati Klinika intézetvezető főnővére) Ápolónői képesítését 1972-ben, szülésznői végzettségét, pedig 1973-ban szerezte meg. Kiváló szakmai munkája elismeréseként 1975-től osztályvezető szülésznőként, majd 1984-től intézetvezető szülésznőként dolgozik. Vezetői ismereteinek bővítése érdekében 1986-ban az OTI Eü. Főiskolai Karán intézetvezetői diplomát szerzett. Munkáját rendkívüli szorgalommal, kiváló szakmai felkészültséggel, nagy elhivatottsággal végzi. A szülésznő képzés reformjában országosan kiemelkedő munkát végzett. Oktatói munkájával generációk sajátították el a szülésznői hivatás áldozatos tevékenységét.

Béresné Lutter Mária gyógytornász (Honvédkórház Állami Egészségügyi Központ Hévízi Mozgásszervi Rehabilitációs Intézet egészségügyi szolgálatvezetője) Felsőfokú szakmai képesítésekkel rendelkezik. Magas szakmai színvonalon működő jól szervezett szakmailag elismert fizioterápiát vezet, melynek kialakításában fejlesztésében működésében mai napi meghatározó szerepe van. 46 munkatársával napi 900-1000 fizioterápiás kezelési biztosítanak. Rendszeresen szervez akkreditált szakmai napokat. Tudományos munkája során eddig 14 előadást tartott, mellette számos cikk szerzőként, ill. társszerzőként való írásában vett részt. 1996 óta óraadó tanár a PTE ETK Zalaegerszegi képzési központjában. Szakmai elismerései: 2000-ben Mydeton-díj, 2002-ben Honvédelemért kitüntető cím. 2007-ben MESZK szakmai díj. 2008-ban a Magyar Gyógytornászok Társasága Elismerő díszoklevelét kapta. 2009-ben ugyanezen Társaság a Gardi Zsuzsa-díjat ítélte oda neki.

„Az Év Egészségügyi Szakdolgozója 2011” csoportos jelölések 2011. év díjazottjainak méltatása

Fővárosi Önkormányzat Péterfy S. Utcai Kórház, Rendelőintézet és Baleseti Központ Krízisintervenciós és Pszichiátriai Osztály ápolói
Akik a szuicid prevenciós és pszichoterápiás szemlélet mellett a 2007-ben bevezetett új szakmai profilok (általános pszichiátria, addiktológia) ellátásában is kiváló munkát végeznek. Napi tevékenységük során fokozott figyelemmel vannak a szomatikus ápolásra és a rehabilitációs szempontokra. Az ápolói közösségre a betegcentrikus, feltétel nélküli elfogadó attitűd jellemző. Nyitottak az új ismeretek befogadására, melyet rendszeresen belső és külső továbbképzésekkel is igyekeznek megszerezni. A csoport több tajga tartott már előadást ápolói kongresszuson, de részt vettek orvosok továbbképzéseiben is. Az osztályon alkalmazott csoportpszichoterápiák közül számosat (pl. életmód csoport, mozgásfejlesztő torna, pszichoedukácós csoport, kreatív terápia) a csoport tagjai speciális felkészültség alapján önállóan irányítanak. Az ápoló team tagjai a krízisterápiák aktív résztvevői. A szakmai konzultációkban, a betegvezetésben kezdeményezőkészség, bátor, önálló véleményformálás jellemzi a csapatot. Kiemelendő a jó munkahelyi légkör és az egymás iránti szolidaritás. Igazi CSAPAT, ahová érdemes tartozni!

Semmelweis Egyetem Tűzoltó utcai Gyermekklinika főnővéri közössége
Akik az ápolás, oktatás terültén évtizedek óta kiemelkedően teljesítenek. Aktív közreműködésük révén a dolgozók képzése, továbbképzése mellett különleges hangsúlyt kap a gyermekklinikán az egészségügyi szakiskolák, főiskola, valamint az első éves orvostanhallgatók gyakorlati oktatása. A budapesti gyermekápolók közül a szakdolgozói kamarai tagozati munkájában is élenjárnak. A kis betegek ápolása a mellett mindig lehet számítani segítségükre a dolgozók összetartására szervezett szakmai és szabadidős programjaikon. Rendszeresen részt vesznek a rászorulók számára indított használt ruhagyűjtésben és osztásban. E maroknyi csapat folyamatos optimizmusa, tenni akarása, energiája nagyban hozzájárul a Tűzoltó utcai Gyermeklinika jó hírnevéhez, elismertségéhez és e nemes hivatás rangjának emeléséhez.

Részletek „ Az Év Egészségügyi Szakdolgozója 2011” címet elnyerő szakdolgozói csoportnál végzett betegelégedettségi felmérés során beérkezett véleményekből:

„Sok mosoly kellő határozottság következetesség.”
„Mindent köszönök.”
„Tisztelettel és szeretettel köszönöm az osztály teljes személyzetének odaadó munkáját.”
„Az egész osztály munkája nagyon összehangolt. Minden egyes dolgozó - a takarítóktól elkezdve a főorvos úron keresztül - kiváló volt! Én mindenkinek csak köszönni tudom, hogy itt lehettem!„
„Kívánok mindenkinek további jó munkát, több elismerést, köszönök mindent!”
„Nővér és orvos szinten is kiváló csapatnak gondolom az itt dolgozókat.”
„Köszönetet mondok az osztály dolgozóinak a lelkiismeretes munkájukért.”
„Nagyon türelmesen segítenek, hogy a kinti életben, helyes úton próbáljak meg elindulni. Az egész osztály csak köszönetet mondhatok. Jól éreztem magam.”
„Kiváló csapat dolgozik az osztályon a betegek gyógyulása érdekében.”
„Megértő módon tartották bent az osztály rendjét és figyelmét.”
„Sok olyan foglalkozás volt ahol sikerült megnyílni. A pszichiáternek őszintén el tudtam mondani a problémáimat.”
„Rövid idő alatt nagy változáson kezdek keresztül menni….”